Servidores municipais de Rolim de Moura efetivam greve

 

O SINSEZMAT – Sindicato dos Servidores Públicos Municipais da Zona da Mata, promoveu na manhã desta segunda-feira (04/05), uma assembleia geral extraordinária para efetivar a greve dos servidores municipais de Rolim de Moura (RO). A concentração aconteceu no auditório do sindicato que ficou com sua dependência lotada pelos servidores.


 
A categoria reivindica a seguinte Pauta: 
 
1.    Pagamento dos direitos dos planos de carreira da administração, educação e todos os processos que se encontram em tramite, bem como a manutenção dos direitos das legislações municipais vigentes;
 
2.    Equiparação do vencimento básico igual ao salário mínimo vigente nacional, bem como as correções a serem efetuadas conforme estabelecido pelo governo federal;
 
3.    Repasse dos descontos consignados como: pensões, empréstimos, planos de saúde e outros;
 
4.    Condições de trabalho adequadas, bem como o fornecimento de materiais de qualidade de uso de expediente para todas as áreas;
 
5.    Projeto que cria a gratificação de lotação dos monitores das escolas polos; Correção do auxilio saúde retroativo a sua data de fundação;
 
6.    Revisão e correção dos valores dos plantões extras e outras gratificações pertinentes à lei;
 
7.    Aplicação dos laudos de insalubridade e periculosidade de acordo com os encaminhados pelo Sinsezmat;
 
8.    Projeto que cria a gratificação de viagem dos motoristas da Secretaria Municipal de Saúde. Transmudação dos profissionais ACSeE (Agentes Comunitários de Saúde e Endemias);
 
9.    Manutenção da carga horária dos profissionais que executam jornada de trabalho de 12hs ininterruptas de 120 horas mensais e não de 144 horas;
 
10.    Criação da gratificação de produtividade da Secretaria Municipal de Obras e Serviços Públicos.
 
O Executivo Municipal enviou para o Sinsezmat uma contraproposta das 10 reinvindicações da pauta apenas cinco (5) o Executivo informa que irá cumprir.
Veja a contraproposta do Executivo Municipal.
1.    O pagamento das Gratificações do Plano de Cargo, Carreira e Salário terá inicio à partir da folha de pagamento do mês de junho, do corrente ano;
 
2.    Quanto aos repasses dos descontos consignados como: Pensões, empréstimos, planos de saúde e outros, a Secretaria Municipal da Fazenda já está tomando as providencias cabíveis;
 
3.    Quanto às condições de trabalhos adequadas, bem como o fornecimento de materiais de qualidade para uso de expedientes para todas as áreas, cada secretário municipal está ciente e tomando providencias para solucionar tais problemas;
 
4.    Quanto à gratificação da  lotação dos monitores das escolas polos, já foi criado o Projeto de Lei nº 004/2015 Mensagem 034/2015 que encontra-se na Câmara Municipal para apreciação e aprovação;
 
5.    Quanto a gratificação de viagem dos motoristas da Secretaria Municipal de Saúde, já foi criado o Projeto de Lei que também encontra-se na Câmara Municipal para apreciação e aprovação;
 


 
Durante assembleia geral foi colocado em votação a seguintes propostas:
 
Acatar a contraproposta do Executivo Municipal do Executivo de acordo com o Oficio 261 SEMUG/2015;
Manter o movimento grevista conforme pauta do Oficio 100/2015 SINSEZMAT;
Suspensão do movimento por trinta (30) dias para reorganização;


 
E por ampla maioria, os servidores aprovaram a proposta de manter o movimento grevista conforme pauta do Oficio 100/2015 SINSEZMAT, rejeitando a proposta do Executivo Municipal.

Autor / Fonte: Ricardo Barros Ass -Sinsezmat

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